Irsky dochodkovy system pre SZCO: State Pension, PRSI Class S, PRSA, ARF a specifika irskeho systemu.
66
Vek statneho dochodku
4%
Sadzba PRSI (Class S)
~277 €/tyzd.
Max. statny dochodok (prispevkovy)
Az 40%
Danova ulava PRSA (60+)
Irsko ponuka prispevkovy statny dochodok na zaklade prispevkov PRSI, doplneny o sukromne sporiace moznosti (PRSA, ARF). SZCO platia PRSI Class S vo vyske 4% vsetkych prijmov — jedna z najnizsich sadzieb v Europe — s plnym pristupom k statnemu dochodku.
Prispevkovy statny dochodok je hlavnym zdrojom dochodkoveho prijmu pre irske SZCO. Vyplaca sa od 66 rokov, max. cca 277,30 €/tyzden (~1 202 €/mesiac) v roku 2024. Potrebnych je min. 520 prispevkov PRSI (10 rokov). Existuje aj neprispevkovy dochodok (prijem testovany), max. ~254 €/tyzden.
SZCO v Irsku platia PRSI Class S vo vyske 4% vsetkych prijmov, min. 500 €/rok. Tato vynimocne nizka sadzba dava pristup k plnemu statnemu dochodku a materskemu prispevku.
PRSA je prenosny osobny dochodkovy sporiaci ucet, idealny pre SZCO. Dva typy: Standard PRSA a Non-Standard PRSA.
Danova ulava zavisi od veku: 15% cistych prijmov do 30 rokov, 20% (30-39), 25% (40-49), 30% (50-54), 35% (55-59) a 40% od 60. Strop prijmu: 115 000 €.
ARF umoznuje flexibilne vybery dochodkoveho kapitalu. Minimalny rocny vyber: 4% (5% po 70 rokoch).
Irsko planuje automaticku registraciu od 2025, zameranu predovsetkym na zamestnancov bez firemneho dochodku. SZCO nie su spociatku zahrnuté.
Odvedte maximalnu odpocitatelnu sumu do PRSA pred koncom danoveho roka.
Prihlaste sa na MyWelfare.ie a skontrolujte historiu prispevkov PRSI.
PRSA pre fazu akumulacie a ARF pre flexibilne vybery v dochodku.
Ak su prispevky PRSI nedostatocne, neprispevkovy dochodok (max. ~254 €/tyzden) moze byt zachrannou sietou.
Ano. SZCO platia PRSI Class S (4%) a maju narok na State Pension od 66 rokov pri min. 520 prispevkoch. Max. ~277,30 €/tyzden (2024).
PRSI Class S je kategoria socialneho poistenia pre SZCO. Sadzba: 4% vsetkych prijmov, min. 500 €/rok.
PRSA je osobny dochodkovy ucet. Ulava 15% (do 30 rokov) az 40% (60+) cistych prijmov, strop 115 000 €.
Nie, system planovany na 2025 sa tyka predovsetkym zamestnancov bez firemneho dochodku.
PRSA je nastroj akumulacie (sporite s danovym odpoctom). ARF je nastroj vyberu (flexibilne vybirate kapital, min. 4% rocne).
Nase AI nastroje vam pomozu simulovat dochodok a optimalizovat dane — prisposobene irskemu systemu.
Simulovat moj dochodok