Този водач се основава на официалните данни на Депозитната и депозитна каса (CDC), France Travail (бивш Pôle Emploi), министерството на труда и публичната служба, за да представи функционирането на Личната сметка за обучение през 2026 г.
Какво е CPF?
Личната сметка за обучение е публичен механизъм, който позволява на всяко активно лице (наемни работници, самостоятелни лица или безработни) да събират права на обучение през целия си професионален живот. Създадена чрез закона от 5 март 2014 г., за да замени DIF (Индивидуално право на обучение), CPF се управлява от Депозитната и депозитна каса.
Според данните на CDC, над 38 милиона CPF сметки са отворени във Франция, а над 5 милиона обучения са финансирани чрез CPF от 2019 г. Средното салдо на активните сметки е 1 573 € (източник: CDC, годишен доклад 2024).
Как се придобиват правата?
Пълноработни служители
Всяка година работа на пълно работно време (поне половин работен ден) генерира 500 € права на CPF, в лимит от 5 000 €. За служители с ниска квалификация (без диплома или с CAP/BEP), годишната сума е повишена на 800 €, с лимит от 8 000 €.
Служители с непълно работно време
От 2020 г. служители, работещи поне половин работен ден, придобиват същите права като пълноработни служители (500 € или 800 € годишно). Под половин работен ден, правата се изчисляват пропорционално на отработеното време.
Самостоятелни лица
Самостоятелните работници (микропредприемачи, свободни професионалисти, търговци, занаятчии) придобиват 500 € годишно, при условие че са платили своя вноска за професионално обучение (CFP). Лимитът е същият: 5 000 €.
Безработни
Безработните, регистрирани в France Travail, запазват правата придобити по време на техните периоди на активност. Те не придобиват допълнителни права по време на периода на безработица, но могат да използват цялото си салдо, за да финансират обучение.
Собственото участие от 100 €
От май 2024 г., собственото участие от 100 € се изисква от всеки получател за всяко обучение, финансирано чрез CPF. Това фиксирано участие се прилага независимо от избраното обучение и размера на салдото на CPF.
Освободени от собственото участие:
- Безработните, регистрирани в France Travail
- Служители, получаващи допълнително финансиране от работодателя
- Жертви на трудова злополука или професионално заболяване, които причиняват степен на неработоспособност ≥ 10%
Размерът на собственото участие е индексиран към инфлацията и може да бъде преоценен годишно чрез декрет.
Какви обучения са приемливи?
Общи критерии
За да бъде приемливо чрез CPF, обучението трябва да:
- Бъде регистрирано в RNCP (Национален репертоар на професионалните сертификати) или RS (Специфичен репертоар)
- Бъде преподавано от организация, сертифицирана с Qualiopi
- Бъде включено в платформата Mon Compte Formation
Видове финансируеми обучения
- Професионални сертификати: дипломи, професионални титули, CQP (Сертификат на професионална квалификация)
- Блокове от компетенции: частични модули на един сертификат
- Возачки лиценз: категории B, C, D и техните вариации (теоретично и практическо обучение)
- Оценка на компетенциите: за оценка на способностите си и преразглеждане на развитие или преквалификация
- VAE (Валидиране на придобитото чрез опит): съпровождане при признаване на опитта чрез диплома
- Създаване/придобиване на предприятие: обучения по предприемачество
- Езици: сертификати по чужди езици (TOEIC, BULATS, DELF и др.)
Най-търсени обучения
Според CDC, най-финансираните обучения чрез CPF през 2024 г. са:
- Водачски лиценз (18% от досиетата)
- Чужди езици (15%)
- IT и цифрова сфера (12%)
- Транспорт и логистика (CACES, FIMO) (9%)
- Оценка на компетенциите (8%)
Как да използвате вашия CPF: процедурите
Етап 1: Проверка на салдото
Влизане на moncompteformation.gouv.fr с FranceConnect (идентификационни данни на данъчната служба, Ameli или цифрова идентичност La Poste). Салдото и историята на придобитите права се показват.
Етап 2: Търсене на обучение
Машинката за търсене на платформата позволява филтриране по:
- Област на компетенциите
- Локация (присъстве) или формат (дистанционно)
- Целеви сертификат
- Организация за обучение
Препоръчва се проверка на отзивите и степени на успеха, показани за всяко обучение. Платформата показва също цената и евентуалното собствено участие.
Етап 3: Регистрация и потвърждение
След избор на обучение, период на отказ от 11 работни дни се прилага между регистрацията и началото на обучението. Този период е задължителен.
Ако салдото на CPF е недостатъчно за покриване на разходите на обучението, съществуват няколко опции:
- Допълнително финансиране от работодателя: молба на компанията да допълни финансирането (чрез платформата EDEF)
- Допълнително финансиране от France Travail: за безработните, допълнение може да бъде одобрено след валидиране на проекта от советник
- Лично плащане: покриване на разликата чрез банкова карта директно на платформата
- Регионално допълнително финансиране: някои региони предлагат допълнения за приоритетни обучения
Етап 4: Следване на обучението и получаване на сертификата
След обучението, организацията передава резултатите на Депозитната и депозитна каса. В случай на успех, сертификатът се вписва в профила на притежателя. CPF се дебитира със сумата на обучението.
Съвети за оптимизиране на използването на CPF
- Да не чакате лимита: неиспользваните права не се губят, докато лицето е активно, но лимитът (5 000 или 8 000 €) предотвратява натрупването отвъд това.
- Проверете качеството на организацията: сертификатът Qualiopi е задължителен, но недостатъчен. Проверете отзивите, степента на успех и действителната продължителност на обучението.
- Внимание на измамите: никога не съобщавайте номера на социално осигуряване по телефон. CDC никога не контактува по телефон за предложение на обучения. В случай на подозрително маркетинг, докладвайте на moncompteformation.gouv.fr.
- Комбинирайте CPF и професионален проект: CPF е по-ефективен, когато е част от структуриран проект (преквалификация, повишаване на компетенциите, създаване на предприятие).
За идентифициране на достъпни помощи за обучение според професионалния профил и предвиден проект, инструментът за симулация на помощи за обучение на BoostPro IA предоставя персонализирана диагностика на мобилизируемите механизми.